Каждый третий россиянин недоволен атмосферой на работе из-за руководства

Грубость со стороны начальства отмечают 26% опрошенных, а 24% не считают своих руководителей достаточно компетентными. Кроме того, 13% работников недовольны устаревшими методами управления и отсутствием инноваций. Позитивные аспекты в взаимодействии с начальством смогли упомянуть лишь 57% респондентов, из которых 43% не нашли ничего хорошего. В большинстве случаев отношения с руководством характеризуются как деловые (48%), в то время как 21% отметили дружеский подход, а 20% описали свои отношения как токсичные.

Наибольшее количество случаев давления и манипуляций среди работников наблюдается в сферах закупок (34%) и управления персоналом (31%). В исследовании участвовали более 2800 соискателей, которые могли выбирать несколько вариантов ответов.

По результатам опроса, проведенного hh.ru летом 2025 года, 32% работников в России испытывают недовольство из-за напряженной обстановки, создаваемой их начальством. Практически столь же значительная часть респондентов, а именно 31%, заявила о недостатке внимания со стороны руководителя к их работе.